ADHIEREN:

Este Programa se trata de una Formación para Jóvenes de 17 a 30 años, organizada por la Cámara Argentina para la Formación Profesional y Capacitación Laboral y la Organización Internacional para la Educación Permanente

destinada a articular esfuerzos entre el sector público, privado y académico para

facilitar la inserción, inclusión y accesibilidad  de los jóvenes de entre 17 y 30 años hacia la educación, el empleo y/o el autoempleo.

Se concibe como un marco de cooperación flexible, al que diversas instituciones pueden adherirse, para impulsar acciones formativas de orientación, y vinculación, adaptaradas a las necesidades de cada ecosistema territorial productivo y social.

    OBJETIVOS

    GENERALES:

    Cooperar con la orientación vocacional, inserción e inclusión laboral de jóvenes entre 17 y 30 años. 

    Favorecer la inserción educativa y accesibilidad educativa y laboral de jóvenes entre 17 y 30 años.

    Desarrollar competencias clave para la vida laboral, emprendedora, académica y social.

    ESPECÍFICOS:

    Brindar habilidades blandas.

    Fortalecer competencias digitales.

    Incorporar habilidades novedosas.

    Fomentar la inclusión laboral.

    Potenciar las capacidades emprendedoras

    Proporcionar herramientas para estudios
    de formación continua, técnicos y/o
    superiores.

    ESTRUCTURA DEL PROGRAMA

    DISEÑO INSTRUCCIONAL:

    Dos tramos de formación compuestos de módulos de contenidos que responden a los objetivos específicos definidos para el público objetivo de este Programa, sus necesidades y demandas.

    CONTENIDOS

    TRAMO 1

    ORIENTACIÓN VOCACIONAL Y OCUPACIONAL

    ¿Qué es la vocación? El Proyecto de Vida.
    Orientación Vocacional y Ocupacional.
    Autoconocimiento y elección.
    Información externa sobre tipos y modalidades de educación.

    TÉCNICAS Y HERRAMIENTAS DE ESTUDIO

    ¿Qué es aprender?
    Autoconocimiento y mi forma de aprender.
    Motivación en el aprendizaje.
    Preparación para instancias evaluativas
    Técnicas de estudio + IA para estudiar.

    SOCIALIZACIÓN LABORAL

    Perfil laboral. Proyecto laboral. Mercado laboral.
    Modalidades de empleo.
    Carta de presentación y armado de CV
    Entrevistas laborales.
    Portales de empleo.

    MARCA PERSONAL

    Concepto de desarrollo profesional y/o personal.
    Imagen y marca personal.
    Etapas de construcción de una marca personal efectiva.
    Creencias limitantes.

    CONTENIDOS

    TRAMO 2

    TRABAJO EN Y CON EQUIPOS

    Beneficios de trabajar en y con equipos.
    Misión, objetivos y cultura organizacional.
    Organigramas, tareas, roles y responsabilidades.
    Estrategias y dinámicas grupales.

    VENTAJA COMPARATIVA HUMANA

    Breve historia del progreso laboral.
    Nuevas tareas humanas y nuevos trabajos.
    Diversificación.
    Nuevas concepciones y ejecuciones laborales.
    Autoconocimiento y trabajo independiente.

    COMPETENCIAS COMUNICACIONALES

    Habilidades básicas de expresión oral y escrita.
    Comprensión auditiva y lectora.
    Competencias lingüísticas, sociolingüísticas, discursivas y estratégicas.

    HABILIDADES DIGITALES

    Almacenamiento en la nube. One Drive. Google Drive.
    Crear, cargar y compartir archivos.
    Espacios colaborativos en Word, Excel y Power Point.
    Gestión de tiempo: calendarios.
    Gestión de tareas, plazos y listas de pendientes.

    SALUD Y SEGURIDAD EN ÁMBITOS LABORALES

    Conceptos básicos y normativa asociada.
    Clasificación y detección de riesgos.
    Hábitos y costumbres saludables.
    Inclusión y empleabilidad.

    INICIACIÓN A LA PRÁCTICA FINANCIERA

    Bienestar y salud financiera. Economía personal.
    Ingresos. Gastos. Ahorro. Inversión. Crédito.
    Bancarización. Aplicaciones de finanzas personales.

    INICIOS DE CURSADO

    1era cohorte:
    abril 2026

    2da cohorte:
    junio 2026

    3ra cohorte:
    octubre 2026

    Apertura de inscripciones: febrero 2026

    ARTICULACIÓN

    El programa actúa como plataforma de articulación entre:

    Gobiernos municipales, provinciales y
    nacional para la ejecución territorial y la
    convocatoria.

    Universidades para orientar y facilitar el
    acceso a estudios superiores

    Empresas y cámaras empresariales
    para abrir oportunidades de empleabilidad
    y prácticas.

    Organizaciones de la sociedad civil
    para aportar recursos, tutorías y mentorías.

    INVITACIÓN A PARTICIPAR

    Las instituciones que quieran sumarse al
    Programa institucionalmente podrán asumir distintos niveles de participación:

    Adhesión:

    Apoyo institucional, difusión y colaboración.

    Acompañamiento:

    Implementación directa de acciones formativas en el territorio.